廣州市越秀區(qū)新特藥房
文件名稱:質(zhì)量體系內(nèi)部評(píng)審程序 |
編號(hào):ZX-ZG-2-1 |
起草人: |
審核人: |
批準(zhǔn)人: |
頒發(fā)人: |
起草日期:20050216 |
審核日期:20050218 |
批準(zhǔn)日期:20050222 |
執(zhí)行日期:20050224 |
分發(fā)人員:企業(yè)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量管理部門 |
1、目的:為了評(píng)審企業(yè)的質(zhì)量管理體系的適宜性、充分性、有效性,確定質(zhì)量體系符合GSP的要求,保證經(jīng)營(yíng)藥品和服務(wù)的質(zhì)量,確保評(píng)審工作的有效性,制定本程序。
2、依據(jù):《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》
3、適用范圍:適用于企業(yè)內(nèi)對(duì)質(zhì)量體系的評(píng)審,主要包括組織機(jī)構(gòu)、人員的素質(zhì)、文件管理、操作程序與經(jīng)營(yíng)條件及經(jīng)營(yíng)服務(wù)過(guò)程等。
4、責(zé)任:企業(yè)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量管理部門對(duì)本程序的實(shí)施負(fù)責(zé)。
5、內(nèi)容
5.1 評(píng)審程序:
5.1.1 質(zhì)量管理部門或質(zhì)量管理員提出評(píng)審建議。
5.1.2 企業(yè)主要負(fù)責(zé)人通過(guò)評(píng)審方案。
5.1.3 評(píng)審人員進(jìn)行評(píng)審準(zhǔn)備。
5.1.4 評(píng)審人員評(píng)審工作實(shí)施。
5.1.5 評(píng)審人員報(bào)告評(píng)審結(jié)果。
5.1.6 質(zhì)量領(lǐng)導(dǎo)組織確認(rèn)評(píng)審結(jié)果。
5.1.7 相關(guān)部門整改與驗(yàn)證。
5.1.8 質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)保存評(píng)審結(jié)果。
5.2 評(píng)審的實(shí)施:
5.2.1 時(shí)間安排:
5.2.2 質(zhì)量管理體系的評(píng)審原則上一年一次,申請(qǐng)認(rèn)證前應(yīng)進(jìn)行一次內(nèi)部評(píng)審,每年許可證換證前進(jìn)行內(nèi)部評(píng)審。
5.3 評(píng)審的標(biāo)準(zhǔn):
5.3.1 根據(jù)《藥品零售企業(yè)GSP認(rèn)證評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)》和《藥品零售企業(yè)GSP現(xiàn)場(chǎng)檢查項(xiàng)目》進(jìn)行評(píng)審。
5.3.2 評(píng)審工作的重點(diǎn)應(yīng)放在對(duì)藥品和服務(wù)質(zhì)量最有影響的環(huán)節(jié),并結(jié)合階段性工作中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)進(jìn)行審查。
5.3.3 評(píng)審工作應(yīng)著眼于合法性、適用性、操作性、考核性。
5.4 評(píng)審過(guò)程:
5.4.1 評(píng)審前,應(yīng)集中評(píng)審成員,明確內(nèi)部評(píng)審過(guò)程、確定評(píng)審的標(biāo)準(zhǔn)、明確提問(wèn)的問(wèn)題和所需要索取的資料。
5.4.2 評(píng)審過(guò)程:向相關(guān)人員進(jìn)行提問(wèn),詢問(wèn)人員的職責(zé)、索取相關(guān)資料并交換檢查情況,并進(jìn)行記錄。
5.4.3 做好記錄(有可追溯性),由評(píng)審員記錄評(píng)審的全過(guò)程。
5.5 不符合報(bào)告:
5.5.1 評(píng)審員客觀、準(zhǔn)確地記述不符合事實(shí)。
5.5.2 準(zhǔn)確判斷不符合標(biāo)準(zhǔn)條款。
5.5.3 提出糾正或糾正措施要求(規(guī)定糾正措施期限)
5.5.4 受評(píng)審責(zé)任者制定糾正措施。
5.5.5 對(duì)糾正措施進(jìn)行驗(yàn)證。
5.6 評(píng)審報(bào)告:
5.6.1 由企業(yè)質(zhì)量管理人員撰定報(bào)告。
5.6.2 內(nèi)容:評(píng)審范圍、依據(jù)、受審單位、條款、起止時(shí)間、評(píng)審組成基本情況。
5.6.3 在評(píng)審中,接觸多少人、查閱多少文件、多少設(shè)施設(shè)備。
5.6.4 存在問(wèn)題及不合格報(bào)告。
5.6.5 評(píng)審組全體人員簽名。
5.7 評(píng)審結(jié)果的報(bào)告與整改。
5.7.1 評(píng)審小組應(yīng)根據(jù)評(píng)審結(jié)果,向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告,并提出整改方案。
5.7.3 接受整改指示的部門,按照方案進(jìn)行整改,并提出整改方案。
5.8 整改的檢查:對(duì)整改措施進(jìn)行檢查,對(duì)企業(yè)的質(zhì)量管理體系進(jìn)行改進(jìn)。
5.9 結(jié)論:公司質(zhì)量管理人員對(duì)質(zhì)量管理系統(tǒng)保法性、實(shí)用性、系統(tǒng)性、可操作性進(jìn)行總結(jié)并整改的措施作出結(jié)論,報(bào)告企業(yè)質(zhì)量管理人員。
5.10 記錄的保存:質(zhì)量管理機(jī)構(gòu),將評(píng)審記錄,從評(píng)審年度起保存5年。